2019年是新中国成立70周年，是学校改革发展非常关键的一年，是贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》的奋进之年，是深化教育教学改革，加强内涵建设，争创中国特色高水平高职院校和专业的攻坚之年。

2019年学校工作的总体要求：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神和全国教育大会精神，按照“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚持稳中求进的工作总基调，坚持高质量发展，坚持和加强党对学校各项工作的全面领导，全面贯彻党的教育方针，按照讲政治、守底线、抓重点、破难题、补短板、上水平的思路，紧紧围绕立德树人根本任务，抢抓发展机遇，深化综合改革，推动学校各项事业高质量发展，以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年。

一、强化政治引领，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和全国教育大会精神

1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。坚决维护党中央权威和集中统一领导，确保学校各项事业的改革发展举措自觉地在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部、教育广大师生，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。深化党史、国史、校情校史等主题教育，开展庆祝中华人民共和国成立70周年、纪念五四运动100周年系列活动。

2.深入学习贯彻全国教育大会精神。进一步推动党委理论学习中心组学习的制度化、规范化，把习近平关于教育的重要论述、全国教育大会精神、《国家职业教育改革实施方案》等作为党委理论学习中心组学习的重点内容。认真组织开展好学习宣传和贯彻落实

3.加强政治理论学习。进一步完善二级学院及相关职能处室教职工政治理论学习制度，积极推进学习型党组织建设，构建政治理论学习的长效机制。创新学习形式，运用好中宣部“学习强国”学习平台，提升学习效果。

二、加强基层党建，提升党建工作规范化水平

4.加强基层党组织建设。坚持“两学一做”常态化制度化。进一步严肃党内政治生活，落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会等制度。根据二级学院设置，重新调整党支部设置，配齐配强党组织负责人，不断加强基层党组织领导班子建设。推进学校教师党支部书记“双带头人”培育工程和基层党组织“对标争先”建设计划，增强基层党组织服务功能，树立党建特色品牌。以创建全省党建工作示范高校、标杆院（系）、样板支部为契机，做好基层党建工作典型培育工作。认真组织开展基层党组织书记抓党的建设述职评议考核工作，做好基层党组织党建工作督查。全面落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，以提升组织力为重点，突出政治功能，深入推进基层党组织规范化标准化建设，确保2019年基层党组织达标率100%。做好党员发展和教育管理工作，更好地发挥党员先锋模范作用。进一步强化基层党建工作保障，为基层党组织开展党建工作创造良好的环境。

5.增强党建创新意识，不断提升党建工作服务水平。加强基层党建工作信息平台建设，推行微党课等党员教育新模式，探索“互联网+党建”制度建设，充分利用信息化手段，实现基层党组织活动线上线下全覆盖。加大党建工作典型选树和宣传力度，进一步凝练契合学校办学特色的党建活动品牌。

三、严守纪律规矩，推动全面从严治党向纵深发展

6.做好党风廉政建设和反腐败工作。组织召开2019年学校全面从严治党工作专题会议。强化责任担当，层层压实“两个责任”，进一步推进形成“一级抓一级、层层抓落实”的责任体系。加强对校内各级党组织履行主体责任、落实“一岗双责”和遵守党的纪律情况监督检查。充分发挥党委的主体作用与纪委的监督作用，在人财物关键岗位及重点工作领域切实运用好监督执纪“四种形态”。完善学校反腐倡廉制度体系，规范权力运行，提高制度执行力，依法治校，阳光治校。

7.持之以恒正风肃纪，加强作风建设和纪律建设。贯彻落实党中央及省委关于全面从严治党的决策部署，严格执行中央八项规定精神及实施细则，推动作风建设常态化制度化。开展“严规矩、强监督、转作风”集中整治形式主义官僚主义专项行动。做好信访举报受理工作。坚持以身边事教育身边人，推进警示教育常态化制度化。加强纪检监察队伍建设，创新工作手段，提高执纪监督本领。进一步发挥审计监督作用。进一步完善校院两级民主科学决策机制，重点推动加强学校“三重一大”集体决策制度、校务公开制度、民主监督制度和廉洁自律制度建设。

四、坚持立德树人，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人

8.加强“课程思政”建设，制定课程思政实施方案，构建“三全育人”格局。抓好机械工程学院“三全育人”综合改革试点院（系）建设，按照“试点先行，整体推进，院系主导，教师主体”的原则，将全员全过程全方位育人落到实处。加强课程思政、教师思政、网络思政工作，使各类课程与思想政治理论课同向同行，努力实现职业技能和工匠精神培养高度融合，引导广大青年学生树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。

9.加强和改进大学生思想政治教育。深入开展青年马克思主义者培养工程。创新思想政治教育形式，推进爱国主义教育、理想信念教育、感恩教育、心理健康教育、诚信教育、劳动观念教育等，培育和践行社会主义核心价值观。建设大学生实践育人创新创业基地，开展“六进校园”活动。

10.加强意识形态和民族宗教工作。深入推进内外宣传工作，强化宣传阵地管理，加强学生网络文明志愿者队伍建设。加强新疆籍学生思想政治教育，强化民族团结教育。

五、加强班子建设，打造高素质的领导干部队伍

11.加强学校领导班子建设。坚持和完善党委领导下的校长负责制，认真贯彻落实民主集中制原则，努力提高班子成员把握大局、谋划发展能力，运用规律、科学治校能力，服务师生、推进和谐校园建设能力。

12.加强干部队伍建设。根据新修订的《党政领导干部选拔任用条例》，按照好干部标准，突出理想信念、政治立场、政治态度、政治纪律的要求，抓好干部队伍的选拔任用工作。以“五讲五重”为抓手，着力建设高素质专业化干部队伍。进一步完善干部评价标准和考核办法，加大干部培训力度，不断增强干事创业的动力和能力。

六、凝聚各方力量，形成推动学校改革发展的强大合力

13.全面做好统战工作。加强党对统一战线工作的领导，不断完善党委领导的大统战工作格局，充分发挥各级人大代表、政协委员以及各民主党派、无党派人士等党外知识分子在学校办学中的重要作用。

14.加强和改进群团工作。加强党对工会、共青团、学生会、学生社团等群团组织的领导。组织召开好党代会、教代会暨工代会年会。

七、把握机遇，全面创建中国特色高水平高等职业院校和专业

15.创建国家特色高水平高等职业院校。认真对照《安徽省技能型高水平大学建设标准（试行）》，围绕办学定位、技术技能人才培养、师资队伍建设、科技研发应用与社会服务、校园文化、开放办学、条件保障等主要指标，加快推进安徽省技能型高水平大学建设，力争进入国家特色高水平职业院校行列。

16.创建国家特色高水平专业。进一步对接我省战略性新兴产业和经济社会发展需求，强化专业建设。构建专业带头人负责制，分层分类建设的专业建设体系，遴选并重点建设一批校级特色高水平专业。对照《安徽省特色高水平高职专业建设标准（试行）》，进一步整合资源，建成3至4个安徽省高水平专业（群）。积极构建特色专业群，力争获得国家特色高水平专业（群）立项建设。

八、推进综合改革，激发学校发展动力活力

17.制定综合改革方案。结合《国家职业教育改革实施方案》，把握现代职业教育发展的总体要求和办学方向，结合产业和学校发展，制定学校综合改革方案并加以推进。

18.深化管理改革。推进学校二级管理改革，不断提高管理水平和管理效能。积极推进并完善二级学院管理体系建设，释放二级学院办学活力。进一步完善综合考核办法，推进目标考核。实施绩效分配制度改革，营造干事创业的良好氛围。推进依法治教，提升治理能力。

19.深化教学与评价改革。进一步优化专业结构，加强课程、教学改革。按照国家有关标准和要求试点探索“1+X”证书制度。加大职称评定改革力度，完善职称评审细则，做好2019年职称评审工作。推进教师评价和教学评价制度改革，进一步提高评价标准的科学性。稳步推进招生制度改革。

20.推进内部控制与保障改革。提升财务预算执行力度，优化财务管理，推动财务管理与服务工作再上新台阶。加强审计管理，不断提升审计监督职能。加大推进政府采购工作的力度，确保高质量按时完成学校政府采购计划。提升资产管理水平，做好资产转固工作。

九、扎实推进新时代教师队伍建设改革

21.积极引进高素质人才。完成2019年招聘计划，加大行业、企业骨干人才引进力度。力争高层次人才的引进有突破，鼓励在职教师攻读博士学位。

22.推进高素质、专业化、创新型教师队伍建设。强化“双师”队伍建设，加大教师进修、访学与培训力度，有计划地选派教师到企事业单位挂职锻炼。加强师德师风建设。提高教师业务能力，实施“教师教学能力提升工程”。组织好教师教学能力竞赛和青年教师教学基本功竞赛，力争在2019年全国职业院校技能大赛职业院校教学能力比赛中有所突破。

十、加强校园文化建设，建成全省文明校园

23.依靠广大师生员工,整体推进校园文化建设。将2019年作为学校“校园文化建设年”，进一步凝炼办学特色和文化精神，整体推进校园文化建设。强化“机电”特色校园文化建设，打造校园文化品牌。完成学校网站改版升级，制作学校宣传片与宣传画册，扎实、稳步推进校史馆建设工作。进一步提升新闻宣传工作水平，扩大学校知名度和美誉度。绿化美化校园，优化育人环境。

24.以新媒体为载体，营造良好文化氛围。加强新媒体平台建设，有序推进校、院两级新媒体体系建设。进一步强化新媒体宣传资源配备，提升新媒体专题策划和运维水平。以“贴近师生、注重特色、强化互动”为特征，传播校园好声音，营造清朗网络舆论空间，提高网络宣传教育实效。

25.全员参与，深入推进省级文明校园建设。广泛宣传，全员发动，积极营造文明校园创建浓厚氛围。围绕“六好”标准，提升创建省级文明校园的整体水平，确保省级文明校园创建目标的实现。

26.培育校友文化，推进校友工作。建立校友工作机构和机制，启动校友会筹备工作。

十一、推进内涵建设，进一步提升人才培养质量

27.不断提升人才培养质量。根据高等职业教育发展和社会需求，组织做好2019年人才培养方案的制（修）定工作，将美育和劳动教育纳入新版人才培养方案中。按照全国职业院校教学管理50强的要求推进落实我校教学管理各项工作。进一步完善教学质量监控与考核工作，不断提升教学质量。大力推进“雨耕学院”的建设和管理，提升卓越技术技能型人才培养能力。加强专业教学资源库和MOOC建设。进一步提升实训基地建设水平。

28.推进教学工作诊断与改进。继续推进信息化平台建设，实现实时动态监控和周期性静态监控功能。做好迎接教学诊改省内复核准备工作。

29.进一步提高技能竞赛水平。进一步完善技能竞赛管理体系。做好2019年各级职业院校技能大赛的组织、承办工作。做好各类技能竞赛参赛选手的选拔、训练工作，加强与其他学校的交流与学习。每个二级学院都有项目在省赛中获得一等奖并入围国赛。力争省赛、国赛整体成绩处于省内领先水平。

30.着力推进科研强校。探索与政府、企业共同成立研发中心或研究院的合作机制。加强弋江机电科技园建设。加大科研平台建设，组建科研团队，提高社会服务和科研能力，确保社会服务和科研经费进入省内高校的前列。

十二、强化学风建设，促进学生素质全面提高

31.加强学风建设。创新学生管理模式，引导学生自我教育与管理，打造富有特色的学风氛围。通过“精英班”、“励志班”、“专业社团”等，促进学生学习进步和综合素质的提高。推动学生社团健康、有序、规范发展，营造良好的育人氛围。

32.引领学生全面发展。加强与政府、企业、社区合作，组织学生参加志愿服务、“三下乡”等社会实践活动。利用各种重大节日，广泛开展主题教育。重视国防教育，增强学生参军入伍、报效祖国的积极性。完善退役师生担任军训教官进行军训的新模式。全方位做好心理健康和卫生健康知识宣传工作，提升心理育人工作水平。开展多种形式的感恩教育，扎实做好毕业生文明离校工作。

十三、认真落实责任，全面做好招生就业工作

33.多措并举全力做好招生工作。全面推进“全年、全方面、全员”招生，落实招生工作主体责任，建立和完善招生工作目标考核机制。加强优质生源基地建设，继续组织好中学校长论坛，采取多种措施吸引更多学生报考我校。推进分类招生考试改革，确保招生各项工作规范严谨，确保完成2019年招生计划。

34.推动就业创业工作再上新台阶。积极开拓新的就业市场，实现毕业生高水平、高质量就业。强化就业指导和服务，提高就业专业对口率和学生满意度。加大创业扶持力度，提高在校学生创业比例。做好创业项目的孵化与指导，构建创新创业教育生态体系。

十四、深化校企合作、产教融合，增强社会服务能力

35.推进产教融合、校企合作。做好机械行业数字化设计与增材制造职业教育集团、皖江智能制造产教融合联盟等各项年度工作。加快推进“埃夫特机器人学院”、“人工智能学院”的建设工作。推进二级学院和企业开展稳定的深层次合作，形成“一院一品牌”。

36.着力推进职业技能培训。主动对接人社部门、产业集中区、大型企业，开展多工种职业资格培训与鉴定。积极拓展培训市场，实现培训水平和数量的稳步提高。

十五、加强国际（境外）交流与合作，提升国际化办学水平

37.加强对外交流。加大我校与境外高校、教育机构的教育交流与合作力度，推进教师和管理骨干赴海外研修，开拓国际化视野。

38.拓展国际合作空间。推进中澳等新合作办学项目申报工作，力争年内新增国际合作办学项目。

39.提升国际化办学水平。服务国家“一带一路”倡议，推进并做好首批柬埔寨留学生招生与入学管理工作。做好中加班项目的管理服务工作。

十六、增强服务保障能力，推进美丽和谐校园建设

40.加强校园基础建设。加快科教楼的二期建设，力争科教楼在2019年暑期全面正常投入使用。加大教学场所和校园环境整体改造力度，启动学校南大门区域改造及校园中轴线环境优化美化工作，提升校园整体环境。完成第五实训楼立项及招标等工作，力争年内开工建设。

41.加强校园信息化建设。推进智慧校园建设，积极落实职业院校数字校园建设规范，建设网上办事大厅、大数据分析平台、智慧教室等。推进网络教学平台、财务信息化平台、教师服务与管理平台、教学监控管理系统等建设，做好学校网站群平台升级和子站迁移工作。探索校园网无线全覆盖可行性，制定无线三期建设规划。

十七、从严从实从细，抓好校园安全稳定工作

42.扎实推进学校安全工作。完善责任体系，确保校园安全工作要求落到实处。加强各类安全教育，提高师生防火、防盗、防灾害意识，做好群防群治。开展应急演练，提升应急处置能力。做好安全隐患排查工作，确保校园安全稳定。

43.确保食品卫生安全。加强食品安全管理，加大食品卫生监督力度。抓住关键环节，着力防范消除食品安全隐患。

十八、关注民生改善，共享发展成果

44.做好民生工作。提升师生生活服务品质，将第三食堂建设成文化餐厅。改善教室、实验室与实训场地等教学条件，改善教研室、教师休息室等工作环境。帮扶困难职工，做好教职工体检，关注师生身心健康。做好离退休干部和关心下一代工作。支持各级工会组织开展教职工文体活动。支持教代会发挥民主管理职能，做好“两代会”提案落实工作。

45.加大扶贫工作支持力度。发挥资助育人功能，提升精准资助工作水平。开展校内建档立卡贫困家庭学生关爱帮扶工作，制定革命老区建档立卡贫困家庭录取学生的补贴政策。大力支持驻村扶贫工作队定点扶贫工作。做好对口支援和交流工作。